Ungefähr Revitalízate
REVITALIZATE zielt darauf ab, Teilnehmer in umfassender Gesundheit auszubilden, die eingeladen sind, Wissen und Praktiken in körperlicher, emotionaler und finanzieller Gesundheit zu erweitern. Durch die Erfahrung des Crisálida Center for Research and Human Development und seiner Expertengruppe, die Diagnosen und Pre-Post-Tests entwickelt haben, damit jeder Teilnehmer den Fortschritt grafisch darstellen kann, wenn er die gesamte Erfahrung durchlebt.
Es besteht aus einer sechsmonatigen Tour, bei der die Teilnehmer, die von den Unternehmen (Mitarbeiter und Familienmitglieder) vorgeladen werden, einen allgemeinen Fragebogen ausfüllen und dann jedes der Themen eingeben müssen, wo sie einen ersten Vortest durchführen und dann zuschauen Lernvideo zum Thema pro Woche führen sie Herausforderungen durch, die das Erlernen der pro Woche vereinbarten Konzepte besiegeln sollen. Später, auf der gemeinsamen Wand, teilen sie die durchgeführten Herausforderungen und können Kommentare und Likes unter den Teilnehmern jedes Profils oder Ziels erhalten: Teilnehmende Unternehmensmitarbeiter, Arbeiter (Gastfamilie), Nicht-Arbeiter (Gastfamilie), Jugendliche (Gast Familie). Sie können die Experten während der gesamten Erfahrung konsultieren und am Ende jedes Themas und Monats einen Nachtest durchführen, der den Fortschritt in den erworbenen Kenntnissen und Praktiken nachweisen soll.
Innerhalb der App gibt es einen Veranstaltungsraum, so dass Sie im Laufe des Monats auch die Live-Vorträge der jeweiligen Experten sehen können. Die Themen, an denen gearbeitet werden muss, sind: Körperliche Gesundheit, emotionale Gesundheit, finanzielle Gesundheit, Lebenszweck, persönliche Produktivität und Integration meiner Erfahrung, um 100% zu leben.
Sobald die Leute eintreten, sammeln sie Punkte, während sie jeden der Schritte durchlaufen, nach denen die App Sie fragt. Innerhalb der gemeinsamen Wand können Sie auch die Punkte sehen, die jede Person verdient, und die Punkte, die das Unternehmen verdient, auch nach Abteilung. Auf diese Weise kann jedes Unternehmen motiviert werden, eine interne Dynamik zu erzeugen, um zu versuchen, zu gewinnen, indem es die Motivation seiner Mitarbeiter und seiner Familie für eine Kultur der ganzheitlichen Gesundheit und des Wohlbefindens erhöht.
Sobald die Erfahrung abgeschlossen ist, werden die Gewinnerunternehmen bei einer Abschlussveranstaltung ausgezeichnet, bei der die Unternehmen mit den meisten Punkten ausgezeichnet werden.
Unternehmen können auch ihre Berichte sehen, die die demografischen Daten mit den Ergebnissen ihrer Tests integrieren, um auch den Fortschritt ihrer Teilnehmer umfassend zu sehen, einschließlich einer Reihe von sozialen Informationen, die ihnen helfen können, Verbesserungsmaßnahmen zu generieren, und wir als Forschungszentrum schlagen ebenfalls Verbesserungen vor Maßnahmen auf individueller, geschäftlicher, kommunaler und nationaler Ebene.
Es besteht aus einer sechsmonatigen Tour, bei der die Teilnehmer, die von den Unternehmen (Mitarbeiter und Familienmitglieder) vorgeladen werden, einen allgemeinen Fragebogen ausfüllen und dann jedes der Themen eingeben müssen, wo sie einen ersten Vortest durchführen und dann zuschauen Lernvideo zum Thema pro Woche führen sie Herausforderungen durch, die das Erlernen der pro Woche vereinbarten Konzepte besiegeln sollen. Später, auf der gemeinsamen Wand, teilen sie die durchgeführten Herausforderungen und können Kommentare und Likes unter den Teilnehmern jedes Profils oder Ziels erhalten: Teilnehmende Unternehmensmitarbeiter, Arbeiter (Gastfamilie), Nicht-Arbeiter (Gastfamilie), Jugendliche (Gast Familie). Sie können die Experten während der gesamten Erfahrung konsultieren und am Ende jedes Themas und Monats einen Nachtest durchführen, der den Fortschritt in den erworbenen Kenntnissen und Praktiken nachweisen soll.
Innerhalb der App gibt es einen Veranstaltungsraum, so dass Sie im Laufe des Monats auch die Live-Vorträge der jeweiligen Experten sehen können. Die Themen, an denen gearbeitet werden muss, sind: Körperliche Gesundheit, emotionale Gesundheit, finanzielle Gesundheit, Lebenszweck, persönliche Produktivität und Integration meiner Erfahrung, um 100% zu leben.
Sobald die Leute eintreten, sammeln sie Punkte, während sie jeden der Schritte durchlaufen, nach denen die App Sie fragt. Innerhalb der gemeinsamen Wand können Sie auch die Punkte sehen, die jede Person verdient, und die Punkte, die das Unternehmen verdient, auch nach Abteilung. Auf diese Weise kann jedes Unternehmen motiviert werden, eine interne Dynamik zu erzeugen, um zu versuchen, zu gewinnen, indem es die Motivation seiner Mitarbeiter und seiner Familie für eine Kultur der ganzheitlichen Gesundheit und des Wohlbefindens erhöht.
Sobald die Erfahrung abgeschlossen ist, werden die Gewinnerunternehmen bei einer Abschlussveranstaltung ausgezeichnet, bei der die Unternehmen mit den meisten Punkten ausgezeichnet werden.
Unternehmen können auch ihre Berichte sehen, die die demografischen Daten mit den Ergebnissen ihrer Tests integrieren, um auch den Fortschritt ihrer Teilnehmer umfassend zu sehen, einschließlich einer Reihe von sozialen Informationen, die ihnen helfen können, Verbesserungsmaßnahmen zu generieren, und wir als Forschungszentrum schlagen ebenfalls Verbesserungen vor Maßnahmen auf individueller, geschäftlicher, kommunaler und nationaler Ebene.
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